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Sistema Estatal de Cuidados presenta mínimos avances

A más de un año de que se aprobó la creación del Sistema Estatal de Cuidados en el Estado de México, los avances municipales son pocos: solo Metepec y Tlalnepantla cuentan con acciones o esquemas enfocados en el tema.

No obstante, carecen de una política integral que reconozca plenamente el derecho universal de las personas cuidadoras, como se establece en la ley:

  • Tlalnepantla cuenta con el programa “Cuidando Contigo”, enfocado en apoyos económicos.
  • Metepec implementa acciones a través del Centro de Inclusión y Desarrollo, con terapias y atención a personas adultas mayores y con discapacidad, los que ha permitido que sus cuidadoras también puedan realizar otras actividades.

Ante esta situación, la diputada Ruth Salinas, promotora de la ley, señaló que uno de los principales retos es evitar que el sistema se reduzca únicamente a programas sociales o apoyos económicos aislados, incluso que se confunda con programas asistenciales del DIF.

“Se tiene que hacer que las áreas sean transversales y destinar recursos específicos para este fin. No se trata solo de incentivos o becas porque eso no es integral”, indicó.

Recordó que el Sistema Estatal de Cuidados busca reconocer el cuidado digno como un derecho humano, además de garantizar seguridad social y eventualmente remuneración para quienes realizan labores de cuidado, actividad que históricamente ha recaído en las mujeres.

Antecedentes

La reforma para crear el Sistema Estatal de Cuidados fue aprobada por el Congreso mexiquense en marzo de 2025, luego de varias iniciativas presentadas, la primera de ellas en octubre de 2024 por parte de Movimiento Ciudadano, seguida por la del PRD y la impulsada posteriormente por la gobernadora Delfina Gómez.

El sistema pretende atender a cerca de 8 millones de personas que requieren cuidados en la entidad, entre ellas infancias, adultos mayores, personas con discapacidad o enfermedades crónicas.

Asimismo, se reconoce la labor de quienes realizan actividades las de cuidado y apoyo doméstico, garantizándoles derecho a salario y seguridad social, con especial atención a la revalorización del trabajo realizado por mujeres.

Cuidadoras, trabajo no remunerado

La legisladora señaló que actualmente las mujeres enfrentan una “triple jornada”: trabajo doméstico, empleo y responsabilidades personales, además de que continúan sosteniendo la mayor parte del trabajo de cuidados no remunerado:

  • En 2024, las mujeres aportaron el 62% del valor económico del trabajo no remunerado, frente al 27% generado por hombres.
  • En promedio, cada mujer aportó cerca de 82 mil pesos anuales en estas actividades, más del doble que los hombres, cuyo aporte fue de 34 mil pesos.

“La intención de la ley es reducir esa carga, reivindicar el trabajo de cuidados y permitir que las mujeres puedan desarrollarse fuera del hogar, estudiar, trabajar o descansar”, señaló.

Por lo que, planteó trabajar en la creación de un padrón de personas cuidadoras y la asignación de recursos específicos para garantizar el funcionamiento real del sistema.

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